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新年新气象 打好开局谋新篇

一元复始,告别了充满挑战的2020年,迎来了满怀希望2021年。开局攸关全局,起步决定后程。新年伊始,安徽航信没有丝毫松劲,依旧策马加鞭,满弓紧弦地赓续发力,这不仅是新年的开场白,更是全年的平常态。

迈入新征程,展现新作为。2021年,既是全面建设社会主义现代化新征程的开局之年,也是谋篇布局“十四五”的关键之年。安徽航信党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,笃行转型升级战略,吹响实干号角,带领全员在砥砺奋进中,迸发实干的锐气,统筹推进疫情防控和生产经营工作,确保年度任务目标稳步推进,争取实现各项事业“开门红”。

党建引领,防疫情抓经营谋划新篇章,筑牢安全生产“篱笆”。

“开好局、发好力,全力打好新年第一枪,谱写2021年高质量发展新篇章。”新年伊始,安徽航信党委发出号令。各单位纷纷响应,表达了对新年的奋斗期许:“铆足干劲拉满弓,创先争优拼业绩。”

安徽航信领导班子身先士卒,积极拓展市场,谋求合作,在不到一个月的时间里,便多次与合肥市高新区及所属相关单位接洽,希望利用自身优势,深化双方合作,为更好地服务政府治理、助力企业发展、成就美好生活,实现多方合作共赢而努力。1月20日,安徽航信党委中心组学习了近期习近平总书记重要讲话,深刻领悟中央文件精神。中心组成员纷纷表示,在新的一年里,要在贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和重大决策部署上下更大功夫,沉下心来,刀刃向内,自我革命,稳中求进,把短板补得更扎实一些,把基础打得更牢靠一些,全面推动安徽航信高质量发展。此外,班子成员深入基层调研,指导各单位年度开篇工作,力争开好头、创佳绩。

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党委中心组理论学习

近期,全国多地陆续出现新冠病毒确诊的本土病例,疫情呈现反弹趋势,防控形势趋于复杂严峻。安徽航信按照航天科工、航天信息、地方政府关于疫情防控的要求,继续统筹推进常态化疫情防控和经营生产工作“两手抓、两手硬”,坚决克服麻痹思想和懈怠心态,弘扬伟大抗疫精神,落实好常态化疫情防控。

1月11日,安徽航信下发专门通知,贯彻落实上级关于加强疫情防控的部署,要求全员在疫情期间日常工作生活中,坚决做到不聚集、不聚会、不聚餐,减少不必要的出差,并开展节假日员工出行审批制度。安徽航信本部坚持每日安排专人分楼层对全员进行体温检测,掌握员工近期生活轨迹,确保疫情防控管理无死角,筑牢安全生产“篱笆”。

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关于加强节假日期间疫情防控的工作通知

服务为先,贯彻落实国家税改政策,当好税企双方“助手”。

每当有重大税制改革的工作任务时,安徽航信相关部门总是能够分工合作、协同配合,全心全意为安徽省税企双方提供优质的服务。

为全面落实《优化营商环境条例》,深化税收领域“放管服”改革,从2020年12月21日起,按照国家税务总局的相关要求,在包括安徽在内的11个地区的新办纳税人中实行增值税专用发票电子化。作为安徽省“金税”工程服务和运营的“主力军”——安徽航信积极响应,拿出专门资金和服务保障力量,全力配合全省新办纳税人免费办理税务Ukey,并安排全省地市分公司与当地税务机关实行网格化对接服务,及时解决各项服务和技术问题,力保专票电子化顺利推广落实。

 

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业务本部开展工作研讨

2021年1月4日晚18:30。安徽航信95113呼叫中心依旧忙碌,客服人员还在全神贯注的接听着每一通热线。“因工作需要,从5号开始,呼叫中心就将恢复夜班制。为保障夜班正常开展,大家还在调试热线电话。”安徽航信95113呼叫中心主任金玉介绍说,1月份因大征期、开票软件升级和电子税务局升级等多项重要工作任务,导致来电数量叠加,中心的话务量激增,日均来电量达15000通,“全员都在加班加点,尽可能多的为客户服务。”

2021年1月1日,在举国同庆的跨年夜里,有人在祈祷平安、有人与家人欢聚一堂、有人在狂欢。而安徽航信办公楼里却是灯火通明,热闹非凡,金税增值本部自助终端组本着“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金”的坚强意志,奋战在自助终端设备升级的前线上。在那个寒风凛冽之夜,自助终端组业务总监王伟带领着组员汪子寒、潘成春,为全省自助终端进行升级工作。最终于1月3日深夜,完成了全省1000余台自助终端的调整工作,并顺利投入使用,保证新年工作日的第一天,纳税人可以正常使用这些自助终端。金税增值本部电子税务局组还携手工程研发中心研发一部,“以政府过紧日子确保减税降费到位,更大激发市场活力更好保障基本民生”为主题,在安徽省电子税务局中上线了建档立卡贫困村名单查询、消费税合并申报及期末留底退税等多项便民功能。他们大胆创新、真抓实干、奋发进取,不断升级和完善安徽省电子税务局,为纳税人提供更多便利。

凝心聚力,推动业务发展行稳致远,降本增效更有“温度”。

惟改革者进,惟创新者强。面临新冠疫情和国家政策的双重影响,企业面临着更多新困难、新挑战。安徽航信牢固树立“过紧日子”的思想,持续推进降本增效,抢抓过年前的窗口期,一方面统筹安排各项重点工作的开展,一方面发挥文化软实力的作用,温暖人心,助力全员凝心聚力。

从“心”启航。1月份,安徽航信集中采买了一批冬季职工礼包,并第一时间送达到员工手里,让他们在奋战的同时,感受到来自“家”的温暖。安徽航信每周定期组织开展心理咨询活动,由专业咨询师对员工提出的各类心理问题给予辅导和解决,以此缓解员工心理压力,保持健康心态,积极拥抱生活。从“头”开始。安徽航信开展集中理发公益服务活动,为员工排忧解难,“整理”员工形象,提升他们的精神面貌。

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 发放冬季职工礼包

与此同时,拓展建功奋斗大舞台。优化评优奖励办法和相关保障制度,弘扬工匠精神,开展年度评优工作,完善激励体系,不断激发干部职工的创新活力,以新作为激活安徽航信高质量发展的新动力。持续加强人才队伍建设,进一步优化人才结构,夯实人才队伍。近期,开展了“储备管理干部”竞聘工作,吸引了40余名来自各单位的竞聘者,他们将通过笔试和面试等环节,最终产生适岗人选,有效促进管理水平持续提升;开展“青年助理”工作,岗位设置了职能管理、研发创新、业务提升拓展三大类,24名从各单位选拔的“青年助理”兼任起全新的工作职责,担任领导的“好助手”、“好参谋”。此举也进一步优化了公司人才结构,夯实人才队伍建设。

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储备管理干部竞聘面试现场

金税增值本部全力拓展新业务,1月22日,合肥分公司、黄山分公司分别斩获云财税业务全省前两单。该业务结合已有的“税务领域”产品以及其它生态伙伴产品优势,能够为企业提供智能化、自动化、全程电子化的票、财、税、档、风险提示、税收筹划等一篮子解决方案;企业市场本部持续优化财税协同功能,并为长鑫存储、合肥供水集团等行业客户开发财税协同项目功能;通过开展业务体系2020年度飞夺“小红旗”竞赛活动的评比,以此激励全员在新年再接再厉,争创佳绩;物联网本部积极开展“社区E窗”业务,分别与合肥市医保局、合肥市高新区兴园社区服务中心、长宁社区服务中心等单位接洽,研讨“社区E窗”的推广和实施,并开展六安市舒城县试点社区的前期准备工作,努力构建智慧社区生态圈;信创业务团队加班加点实施信创业务,淮北分公司紧锣密鼓对1500台信创设备进行安装和调试,确保如期交付使用。

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向合肥市高新区兴园中心介绍“社区E窗” 

船到中流浪更急,人到半山路更陡。2020年我们以非常之力推进非常之事;2021年我们拧紧发条、铆足干劲,在助力安徽航信高质量发展的新征程中,接续奋斗、不懈努力,严冬过尽绽春蕾。

(文\党群工作部  陈俊,素材提供\陈磊、李超、李琴、鲍春晓、王宇、汤晓慧、黄燕)


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